Jobbeschreibung

Delivery Director Automotive (m/w/d)

Standorte: Düsseldorf, Eschborn, Hamburg, München, Nürnberg, Stuttgart

Randstad Digital Germany AG: Seit 1995 sind wir Experten für digitale Innovationen. Als globales Technologieunternehmen der Randstad Gruppe bieten wir maßgeschneiderte Softwareentwicklung und IT-Consulting in den Bereichen Advisory, Customer Experience, Cloud, Digital & Product Engineering sowie Data & Analytics auf höchstem Niveau.

Randstad Digital setzt sich für Diversität & Inklusion am Arbeitsplatz ein: Vielfalt unterschiedlicher Ideen, Erfahrungen und Perspektiven unserer Digital Engineers sind maßgeblich für unseren Erfolg.

Randstad Digital: dedicated to enabling your vision – bist du der nächste #DigitalEnabler?

Deine zukünftigen Aufgaben

• Teamführung und Coaching: Du übernimmst die Leitung des Delivery-Manager-Teams, förderst die Weiterentwicklung der Teammitglieder und stellst durch gezieltes Coaching die erfolgreiche Umsetzung von Projekten sicher.
• Programm-Management und Steuerung: Du bist verantwortlich für die Steuerung und Planung mehrerer bedeutender Großprojekte im internationalen Kontext. Diese Projekte umfassen Teams mit 20 bis 50 Fachkräften, während du die Gesamtverantwortung für ca. 150–200 Personen übernimmst. Dein Fokus liegt dabei auf Zeitmanagement, Budgetierung und Risikomanagement für eine effiziente Umsetzung.
• Sicherstellung der Projekterfolge und Zielerreichung: Du gewährleistest eine qualitativ hochwertige Projektabwicklung und trägst aktiv zur Erreichung der unternehmerischen Ziele bei, unter anderem durch das Management von Projektmargen und KPIs wie Velocity, Scope und Teamproduktivität.
• Stakeholder-Management und Kommunikation: Du pflegst ein starkes Stakeholder-Management und gewährleistest durch deine ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten eine transparente und reibungslose Zusammenarbeit mit allen relevanten Beteiligten.
• Agile DevOps & Work Package Delivery: Du leitest die Arbeitspakete für die agile Umsetzung und kümmerst dich um User Storys und T-Shirt Sizes sowie den Erfolg des Transition-In-Prozesses. Dabei gewährleistest du, dass die agile Methodik effizient in die Projekte integriert wird.
• Karrieremöglichkeiten: Du arbeitest in einem internationalen Kontext und hast die Möglichkeit, deine Karriere innerhalb unserer globalen Delivery-Management-Organisation aktiv zu gestalten und auszubauen. Wir fördern deine persönliche und berufliche Entwicklung durch vielfältige Projekte und internationale Zusammenarbeit.

Das bringst du mit

• Du hast ein abgeschlossenes Studium, idealerweise im Bereich Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem verwandten Bereich mit starkem IT- oder Ingenieurfokus.
• Du hast umfangreiche Erfahrung in der Leitung internationaler Großprojekte im Automotive-Bereich. Dabei liegt dein Fokus auf Programmsteuerung, Zeit- und Budgetplanung sowie Risikomanagement.
• Hohe Qualitätsstandards in allen Prozessen und Arbeitsschritten sowie ein souveräner Umgang mit Eskalationen zeichnen dich aus.
• Du bringst fundiertes Wissen in agilen und Lean-Methoden sowie ein tiefes technisches Verständnis für IT-Services mit.
• Deine Führungskompetenz und dein Engagement als Mentor tragen zur Weiterentwicklung von Teams und der Delivery-Management-Organisation bei.
• Hands-on-Erfahrung und kontinuierliche Karriereentwicklung. Du hast dich kontinuierlich weiterentwickelt und dabei fundierte praktische Erfahrung in verschiedenen Rollen gesammelt – von der Softwareentwicklung und Architektur über die Position des Proxy Product Owners bis hin zum Project Manager und Delivery Manager.
• Gute Englischkenntnisse sind erforderlich, jedoch sind Deutschkenntnisse auf C1-Niveau eine absolute Voraussetzung.

Falls du dir nicht sicher bist, ob du alle Anforderungen erfüllst, besprich es gerne mit uns.

Das bieten wir dir

• Spannende Kunden und Branchen: Namhafte, innovative Kunden und aus verschie­denen Branchen
• Attraktive Zusatzleistungen: Honoriert persönlichen Einsatz, bietet VWL & Altersvorsorgeangebote
• Umfangreiches Weiter­bildungs­angebot: Individuelle Weiterentwicklung auf der Basis von 3 Säulen: Inhouse, Extern, E-Learning
• Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Kulturtag, hybrides Arbeitsmodell, Arbeitszeitreduzierung, Sabbatical

• Workation: Arbeiten im EU-Ausland bis zu 4 Wochen pro Jahr
• Randstad Digital Budget: 25 €/Monat zur freien Verwendung z. B. für IT-Equipment, Fahrtkosten, Mittagessen etc.
• IT-Community: Teilnahme an internen fachspezifischen Practice Groups, Coding Dojos, CoPs usw.
• Gesundheit: Bike Leasing, Firmenläufe, Sportangebote
• Firmenfeiern & Freizeit­gruppen: Team- und Firmenevents in coolen Locations, bezuschusste Freizeitaktivitäten
• Und noch vieles mehr…

Du hast noch Fragen? Dann melde dich gerne bei unserem HR Recruiting Team:
career.de@randstaddigital.com

Randstad Digital Germany AG
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