Medizinische/-r Fachangestellte/-r (w/m/d) für die Poliklinik der Klinik für Gynäkologie und Geburtsmedizin – Vollzeit, Teilzeit

16. April 2025

Jobbeschreibung

In der Pflegedirektion besetzen wir eine Stelle als

Medizinische/-r Fachangestellte/-r (w/m/d) für die Poliklinik der Klinik für Gynäkologie und Geburtsmedizin

Arbeitszeit: Vollzeit (zzt. 38,5 Std./Woche) oder Teilzeit; Tagdienst von Montag bis Freitag

Befristung: befristet, gemäß §14 TzBfG Abs.1 Satz 3 für 1,5 Jahre mit der Option einer Verlängerung

Einstieg: ab sofort

Vergütung: EG 5 TV-L

Ihre Aufgaben

  • Effizientes Terminmanagement und Koordination von Patienten/-innen: Planung und Organisation der Termine sowie Begleitung der Patienten und Patientinnen durch den gesamten Behandlungsprozess.
  • Vorbereitung und Assistenz bei gynäkologischen Untersuchungen: Unterstützung bei der Durchführung von Diagnostik und Untersuchungen im Bereich der Gynäkologie.
  • Durchführung von Blutentnahmen: Eigenständiges Vorbereiten und Ausführen von Blutabnahmen unter Einhaltung der hygienischen Standards.
  • Hol- und Bringdienste: Organisation und Durchführung von Patientenbeförderungen, sowohl für Untersuchungen als auch für Folgebehandlungen.

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Medizinischen Fachangestellten
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift
  • Erfahrung im Bereich Gynäkologie wünschenswert
  • Aufgeschlossenheit zur fachlichen Weiterbildung erwünscht
  • Sicheres und freundliches Auftreten
  • Teamfähigkeit
  • Zuverlässigkeit

Warum Sie sich für uns entscheiden sollten?

Wir bieten…

  • Eine leistungsgerechte Vergütung nach den Bestimmungen des TV-L
  • Weihnachtsgeld
  • 30 Tage Urlaub/Jahr bei Vollzeitbeschäftigung
  • Mitarbeitende werben Mitarbeitende für ausgewählte Stellenanzeigen / Prämie von 3.000 Euro
  • Eine attraktive betriebliche Altersversorgung der VBL (Versorgungs-Anstalt des Bundes und der Länder)
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Ein umfangreiche Programm des Hochschulsports
  • Monatliche Vergünstigungen für unsere Mitarbeitenden durch unser Corporate Benefits Programm
  • flexible Arbeitszeiten
  • Attraktive Konditionen für den ÖPNV oder einen vergünstigten Parkplatz
  • Einen Betriebskindergarten (Plätze nach Verfügbarkeit)
  • Personalwohnheim (Plätze nach Verfügbarkeit und nach Absprache)
  • Eine Onboarding-App für neue Mitarbeitende
  • Personalrestaurant
  • sichere Jobperspektive im öffentlichen Dienst

Bewerbung:

Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsportal unter Angabe von "GB-P-50813" ein. Die Bewerbungsfrist endet am 30.04.2025.

Kontakt:

Bei Fragen steht Ihnen Frau Isabel Geis gerne zur Verfügung.
E-Mail:

Ort